Mehrsprachigkeit der JobZENTRALE als Marketingvorteil

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01. November 2020
Mit Hilfe eines internationalen Teams können Anwendungen der Jobnet.AG auf unterschiedlichste Sprachen geschaltet werden. Da dieses Feature in der Öffentlichkeit sehr gut wahrgenommen wird, unterstützt die Jobnet.AG mit mehrsprachigem Werbematerial.

Umsetzung der Mehrsprachigkeit im Bereich Marketing am Beispiel der JobZENTRALEn Salzgitter und Wolfenbüttel

Seit dem gleichzeitigen Start der JobZENTRALE für die beiden Jobcenter Salzgitter (Stadt) und Wolfenbüttel (Landkreis) im Oktober 2020 steht beiden Arbeitsmarktakteuren ein Stellenportal zur Verfügung, das neben deutsch in weiteren neun Fremdsprachen umfassend genutzt werden kann.

Dieser Sachverhalt ist von enormer Bedeutung für die Jobcenter, da in dieser Region der Anteil ausländischer Arbeitsuchender besonders hoch ist. Das wird vor allem am Beispiel der Stadt Salzgitter deutlich, die einen besonders guten Ruf unter den Geflüchteten mit dem Ziel Niedersachsen genießt. Der Anteil von mehr als 20.150 Ausländer:innen bei einer Gesamteinwohnerzahl von insgesamt rund 106.500 untermauert dies sehr eindrucksvoll.

 

Ein Downloadbereich für die Werbeunterlagen steht direkt auf der Seite der JobZENTRALE bereit

Werbematerialien in verschiedensten relevanten Sprachen

Zur effektiven Nutzung des Portals, gerade auch für den Teil der Arbeitsuchenden mit Migrationshintergrund, sind daher Marketingaktivitäten und Handlungsanleitungen in den relevanten Sprachen - insbesondere dieses Klientels - dringend erforderlich. Demzufolge stehen Flyer für die anteilig stärksten Gruppen in der Region sowohl als Printmedium als auch zum Download und wahlweise ausdruckbar in der jeweiligen Sprachversion der JobZENTRALE zur Verfügung. Bereits realisiert sind die Exemplare in englisch, türkisch und rumänisch, die Varianten arabisch, farsi sowie bulgarisch sind in Vorbereitung und stehen bis Ende des Monats bereit.

Verschiedensprachige Flyer für internationale Jobsuchende

"Wir haben die JobIMPULS Methode genutzt, um für Jobcenter und Agenturen für Arbeit ganz neue Angebote zu entwickeln. Dabei haben wir uns auf die hochwertige Statusfeststellung konzentriert und erarbeiten jetzt sehr systematisch Empfehlungen für die weitere Integrationsarbeit mit den Kundinnen und Kunden, die wir unterstützen."

Hartmut Kiry
Geschäftsführer
BBZ Altenkirchen

Falls Sie gerne mit Hartmut Kiry direkt Kontakt aufnehmen möchten:
Tel. +49 2681 8797100 oder hkiry@kiry.de

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